Riepilogo

Come scrivere il curriculum di un architetto?

Come scrivere il curriculum di un architetto?
Contenuto
  1. Cosa dovresti scrivere?
  2. Come scrivere una lettera di presentazione?
  3. Errori
  4. Campioni

L'architetto è una delle professioni più antiche che non ha perso la sua rilevanza fino ad oggi. L'elevata domanda dà luogo a un gran numero di proposte, ma la concorrenza rimane piuttosto seria. È sempre più difficile per reclutatori e datori di lavoro trovare uno specialista di alto livello che soddisfi pienamente i requisiti.

Cosa dovresti scrivere?

La prima cosa a cui un recruiter presta attenzione quando cerca personale è un curriculum. Ecco perché è imperativo che il curriculum di un architetto rifletteva al massimo le sue capacità professionali. Curriculum di uno specialista in questo campo dovrebbe anche riflettere la sua creatività e specializzazione... Ad esempio, un architetto può specificare l'esperienza come architetto progettista o architetto-restauratore.

Se uno specialista è interessato a queste aree ristrette, ma si aspetta di essere un progettista o un restauratore senza esperienza, è consigliabile indicare quali conoscenze ha in questo settore: corsi di aggiornamento, formazione, seminari, ecc.

Per scrivere un curriculum competente, vale la pena prestare attenzione a una serie di punti.

  • Formazione scolastica. La professione di architetto richiede un'istruzione specializzata speciale, poiché la professione è abbastanza responsabile e l'assunzione di personale con qualifiche basse e conoscenze insufficienti è inaccettabile.
  • Esperienza lavorativa. Assicurati di includere l'esperienza lavorativa con il divario di tempo e le mansioni lavorative svolte. Descrivi dettagliatamente il tuo lavoro in modo che un potenziale datore di lavoro possa assicurarsi che tu possa facilmente andare oltre le responsabilità fondamentali della professione.
  • Abilità professionali. Questo punto è fondamentale nella sintesi, e talvolta decisivo.Questo dovrebbe includere tutto ciò che è mai stato tua responsabilità. Se non c'è ancora esperienza, l'item può consistere in un elenco delle abilità acquisite nel processo di apprendimento. Per attirare l'attenzione del datore di lavoro sulla tua candidatura, non limitarti a elencare le competenze di base di un architetto. Ogni persona è talentuosa e unica in qualcosa, scrivi a riguardo.
  • Qualità personali. Tieni presente che qui vale la pena indicare le qualità della tua personalità, in un modo o nell'altro legate alla tua attività professionale. Al reclutatore non importa quanto ami i bambini o quanto sei compassionevole. Tuttavia, non dovresti nemmeno attribuire qualità a te stesso.
  • Risultati professionali. Se sei il vincitore di un concorso specializzato o sei contemporaneamente impegnato nella creatività (ad esempio scultura), assicurati di menzionarlo.

Come scrivere una lettera di presentazione?

Una lettera di presentazione è una parte importante di un curriculum. Sebbene non sia un'applicazione richiesta, alcuni reclutatori richiedono di scriverla, altrimenti dipende da te. Tuttavia, non dimenticare che questo è un ottimo modo per metterti alla prova dal lato migliore.

Una lettera di presentazione può includere i seguenti punti.

  • Saluti, manifestazioni di interesse. Per quanto banale possa essere, la lettera dovrebbe iniziare con un saluto e una spiegazione di chi sei e qual è lo scopo di questa lettera. Ad esempio, in questo modo: "Ciao. Il mio nome è Maria. Ero interessato al posto vacante "Architetto" nell'azienda "Agenzia di riqualificazione". A questo punto, puoi chiarire il motivo di questo particolare posto vacante e nell'azienda selezionata.
  • Sintesi dell'esperienza lavorativa. Non dovresti copiare questo paragrafo dal tuo curriculum (tuttavia, non dovresti farlo per tutti i paragrafi). Descrivi brevemente, ma in modo informativo, la tua esperienza: quando, dove hai lavorato, qual era la tua responsabilità. Non è necessario chiarire il motivo del licenziamento; in rari casi, se necessario, il datore di lavoro chiederà personalmente.
  • Una sintesi delle qualità professionali e personali... Vai oltre le competenze professionali di base, descrivi ciò che sai e sai fare.
  • La risposta alla domanda "Perché dovremmo assumerti per questa posizione?" La domanda posta dovrebbe essere risolta in modo abbastanza onesto e aperto, ma allo stesso tempo educatamente e chiaramente. Ad esempio, la risposta potrebbe essere una breve storia su quanto conosci da vicino le attività dell'azienda, da quanto tempo ne segui lo sviluppo.
  • Grazie per il tuo tempo. Leggere le lettere di presentazione richiede molto tempo, quindi vale la pena aggiungere educatamente un ringraziamento per averlo letto alla fine della lettera.
  • Informazioni sui contatti. Lasciare le tue informazioni alla fine è necessario in modo che il reclutatore possa facilmente contattarti.

Vale la pena menzionare un numero di telefono e un indirizzo e-mail.

Errori

Un curriculum ben scritto è una garanzia di un dispositivo per la posizione desiderata, ma anche qui puoi sbagliare. Di seguito sono riportati alcuni degli errori di calcolo più comuni da evitare.

  • Errori di ortografia e punteggiatura. Gli errori possono spaventare un reclutatore e darti una cattiva reputazione. Utilizzare i servizi online su Internet per verificare.
  • Abilità professionali. L'articolo sulle abilità professionali dovrebbe includere solo le tue abilità reali. Non è necessario elencare in questo paragrafo tutto ciò che, in linea di principio, un architetto può essere in grado di fare.
  • Subordinazione. Evita i dettagli personali sul tuo curriculum. Non dovresti includere una clausola "breve biografia". Al datore di lavoro interessano solo i fatti: esperienza, istruzione, competenze.
  • La foto... Aggiungi una foto al tuo curriculum. Può essere dilettante o professionista.

Il requisito principale è che dovrebbe rispecchiarti come professionista, quindi le foto con bambini in mare non funzioneranno.

Campioni

Un esempio di curriculum già pronto per un architetto ti aiuterà a evitare errori e a ottenere la posizione desiderata.

Data di nascita: 12 ** 199*

Cittadina: Mosca

Assalire. telefono: +7 (000) 000 00 00

E-mail: absd @ bk. come

Dati di base.

Posizione desiderata: Lead Architect

Occupazione: piena

Esperienza lavorativa: 10 anni

Lingue straniere: inglese (parlato), francese (base)

Esperienza lavorativa.

2009-2019 - Società: AGLONA LLC

Posizione: Architetto

Responsabilità:

progettazione di strutture varie (sezioni AR, AS, PB, ODI, PZ):

  • progettazione di edifici residenziali plurifamiliari (edifici di cinque piani);
  • progettazione di edifici residenziali a un piano;
  • progettazione del parco-hotel "Autunno";
  • progettazione del territorio adiacente ai complessi residenziali.

Formazione scolastica.

2010 - Tula State School of Architecture and Art, specialità "Architettura".

Abilità professionali:

  • progettazione di ogni tipo (condomini residenziali, villette, hotel, edifici non residenziali);
  • completamento di progetti in qualsiasi fase;
  • progettazione di strutture paesaggistiche;
  • conoscenza dei programmi MS Office: Word ‚Excel‚ Outlook; AutoCAD, Adobe Photoshop, Illustrator, 3d MAX;
  • conoscenza e comprensione dei principali programmi di governo;
  • la capacità di sviluppare autonomamente versioni demo di progetti per presentazioni.

Su di me:

  • creatività;
  • autodisciplina;
  • puntualità;
  • ricerca dell'autosviluppo;
  • intenzionalità;
  • una responsabilità;
  • diligenza;
  • abilità di lavoro di gruppo.
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